连续三年，太原市通过职业技能考核的人数都突破了万人，广大求职人员和各级各类职、技校毕（结）业生凭借职业资格证书，增加了就业的砝码。去年，太原市企业在职职工的职业资格认定工作中，分别与药学会、工会、自来水公司积极探索新职业新工种的考核，新增加了电力、医药、机电三个行业的11个工种。同时，开始在全市各大中专院校、职业高中、技工学校应届毕业生中毕业考试与鉴定考试一次完成的模式。鉴定合格者，劳动部门颁发《职业资格证书》，教育部门颁发学历证书。

　　新颁布实施的《就业促进法》中，将职业技能鉴定、职业资格认证所需经费支出列入了职工教育经费的使用范围，按照国家相关要求，今年太原市将重点规范整顿太原地区职业技能鉴定市场。各级劳动保障检察机构要对辖区范围内的职业技能鉴定考核机构的鉴定考核行为进行督察、检查，规范鉴定机构考核、发证行为，有效遏制职业资格考试、发证活动中的混乱现象，凡是在太原区域内的职业技能鉴定机构，每季度鉴定考核发证情况都须向市劳动保障部门备案。（丁洁）