省厅李厅长亲临威海市招聘现场巡视指导

　　市局和市办领导向北川县劳务输出机构介绍威海市用工环境

　　市局领导同三台县劳动保障局在招聘现场签订劳务合作协议

　　招聘现场

　　招聘现场

　　为认真贯彻落实全省地震灾区对口就业援助工作会议精神，完成好省政府下达威海市对口安置四川灾区70人的工作任务，市劳动保障局按照市政府的要求和省劳动保障厅的统一安排，组织部分市区劳动就业部门和8家企业，携带2000多个就业岗位，于8月7日-14日，到四川省绵阳市、北川县、三台县以及部分乡镇和灾民安置点开展了现场招聘活动，成效明显。截止目前，已有136灾区劳动者来威就业，其他报名人员将陆续到我市就业，提前完成了省政府下达我市对口就业援助工作任务。

　　一、精心组织筹划，确保招聘活动顺利进行。为确保此次招聘活动取得实效，市劳动保障局在全市经济效益好、待遇水平高、工作环境适宜的企业中，为灾区劳动者筛选准备了2000多个就业岗位。8月7日至10日，市劳动保障局派一名副局长带5名工作人员和8家企业，携带用工岗位信息到达四川，先后与四川省劳动保障厅、绵阳市和北川县劳动保障局，就此次招聘活动方案、招聘区域选择、宣传发动等工作进行了沟通协调，就前段就业援助工作情况进行了相互通报，就对口就业援助工作存在的问题进行了研究分析，就下一步就业援助工作进行了认真探讨，并与灾区劳动者进行了座谈。同时，与市政府驻北川援建前线指挥部进行了联系，详细了解了我市对口援建北川县青片乡的有关情况。根据灾区的实际情况，劳动保障部门人员进一步调整完善了招聘活动方案，在绵阳市电视台、电台、《绵阳晚报》等媒体上连续3天刊登招聘宣传广告，并采取进村入户、进板房钻帐篷等方式，积极向灾区劳动者宣传我市地理位置、经济发展、就业环境、薪酬待遇等情况，为他们答疑解惑，引导他们来我市就业。

　　二、集中招聘与分散招聘相结合，确保招聘活动取得实效。8月11日、12日、14日，市劳动保障局先后在绵阳人力资源市场、三台县、北川县安昌镇举行了三次集中招聘活动，通过协调镇政府召开村干部动员会、大喇叭宣传、张贴海报等办法，组织动员了20个村、3个社区的灾区劳动者参加招聘活动。9日、13日，工作人员冒着余震危险，深入到北川县永安镇、三台县西平镇，进村入户、进板房钻帐篷，开展巡回服务和上门服务，把我市就业岗位信息送到灾区劳动者的手中。

　　三、探索就业援助新模式，建立援助长效工作机制。在组织现场招聘活动的同时，市劳动保障局注重建立就业援助长效机制，探索建立校企对接、优势互补的就业援助方式。市劳动保障局与三台县劳动保障局、北川县安昌镇政府签订了《对口劳务合作协议书》，文登市、环翠区、高区劳动就业办公室和三角集团华达轮胎有限公司，分别与三台县劳务输出办公室签订了《对口劳务合作协议书》，建立了定期信息沟通和工作协调机制，并就开展形式多样的就业招聘和技能培训工作等达成一致意见。威海同泰集团、泓淋电子、金猴服装等企业，与三台县兴华职业学校、成长服装职业培训学校、科技电脑学校及成都人力资源有限公司分别达成了合作意向，灾区学生将在当地完成理论学习或毕业后到我市上述企业实习、就业。

　　下一步，我们将按照市政府的要求和省厅的部署，结合灾区就业实际情况，继续做好我市对口就业援助工作。一是加强与灾区劳动保障部门的沟通联系，及时做好信息的相互传递工作。继续收集筛选符合灾区劳动者的就业岗位，及时提供给灾区劳动保障部门，采取委托招聘等形式，使更多的灾区劳动者来我市就业。二是抓好就业援助政策的落实，切实做好灾区劳动者来威就业后的跟踪服务。对灾区来威务工者实行实名制管理，根据需要组织开展职业技能培训，并落实好相关就业扶持政策。积极为用人单位招用和接送灾区劳动者提供各种服务，对就业后的灾区劳动者进行跟踪服务，切实维护劳动者合法权益，使到威海就业的灾区劳动者能够来得了、留得下、稳得住。