据统计，南京市今年二季度，全市净增就业4.72万人，实现再就业4.25万人，城镇登记失业率为3.35%。用人单位通过职业介绍服务机构招聘各类人员52055人，进入职业介绍服务机构进行登记的各类人员55299人，求人倍率为0.94。南京的劳动力市场呈现以下特点：

1、供需两旺。因国民经济总体经济形势的影响，劳动力市场职业供求状况具有明显的季节性特征，二季度即是用人单位用工的旺季，与一季度相比，用人单位通过职业介绍服务机构招聘各类人员的数量与进入职业介绍服务机构进行登记的各类人员的数量，基本保持一致，求人倍率0.94。

2、部分行业用人需求继续位居前列。需求大于求职用人缺口最大的前十个职业中，裁剪缝纫工、中式烹调师和收银员仍然位居前列。在需求小于求职的前十个职业中，公路运输服务人员、办事人员和有关人员、机动驾驶员位居前三位。

3、供求关系受到"五一黄金周"强力拉动。商品批发和零售贸易的需求人数占33.09%，住宿和餐饮业占14.71%，其他行业总体情况与一季度基本保持一致。

◆劳动力需求情况

企业用人占85.66 %，处于绝对主体地位，56.37%的用人岗位来自私营个体企业和股份制企业。

82.52%的用人需求为商业和服务业人员、办事人员和有关人员、生产运输设备操作人员。

31.5%的用人单位对求职者性别有明确的要求，这主要还是行业特点造成的，对女性的需求占需求总量的14.66%。

95.99%的用人单位对年龄有要求，16-44岁之间的劳动者是单位用人需求的主体。

60.22%的用人单位对求职者文化程度和技能水平有要求，职业技能的需求主要集中在职业资格五级和四级。

◆劳动力供给情况

72.27%的求职者意向在商业和服务业与办事人员和有关人员方面。

求职者男性远大于女性。16-44岁的求职人员占据主体，求职者的年龄构成与用人单位需求基本一致。

高中文化的劳动者是求职主体，大学专科以上文化程度的求职者占21.3%。

◆供求状况对比

职业资格五级的求人倍率为4.13，职业资格四级的求人倍率为3.07。

男性和女性的求人倍率分别为0.98 和0.91 ，需求均小于供给。

25-44岁年龄组求人倍率略高于1，其他年龄组均小于1。

一、 劳动力市场供求总体情况

表1：供求总体情况

二、产业劳动力需求情况

从产业需求状况来看，第三产业的需求人数47162人排在首位,占需求总数的90.6 %，第二产业需求人数约4612人，占需求总数的8.86%。（见表2）

表2：按产业分组的需求人数

三、行业劳动力需求情况

从行业需求来看，以下三类行业所占比重较大，其中批发和零售业需求人数约17224人，占总需求人数的33.09%；信息传输、计算机服务和软件业需求人数约10026人，占总需求人数的19.26%；住宿和餐饮业业需求约7658人，占总需求人数的14.71%。（见表3）

表3：按行业分组的需求人数

四、用人单位需求情况

招聘企业，以私营、股份合作企业、有限责任公司、外商投资企业为主，其中私营企业需求人数约12664人，占总需求人数的28.40%；股份合作企业需求约为12472，占总需求的27.97%；有限责任公司需求人数为3746人，占总需求人数的8.40%；外商投资企业需求人数为3625，占到总需求的8.13%。（见表4）

表4：按用人单位性质分组的需求情况

五、职业供求情况分析

从行业需求看，商业和服务业人员、办事人员和有关人员、生产运输设备操作工占用人需求的主体，所占比重分别为56.84%、14.97%、10.71%，三者合计占总需求的82.52%。（见表5）

表5：按职业分组的供求信息

六、求职人员构成情况

2006年第二季度，所有求职人员中，新成长失业人员、就业转失业人员和外埠人员分别占2.59%、84.14%和1.43%。就业转失业人员劳动力市场求职占求职主体。应届高校毕业生占到新成长失业青年求职总数的39.94%和求职总数的1.03%。（见表6）

表6：按职业人员类别分组的求职人数

七、招聘、应聘条件情况

1.性别

从对劳动力的需求看，31.50%的用人需求对求职者的性别有明确的要求，其中女性需求为14.66% ，男性需求为16.84%。（见表7）

2.年龄

从用人单位对劳动者的年龄要求看，95.99%的用人单位对劳动者的年龄都有要求，25-44岁之间的劳动者构成用人需求的主体，占总体需求的77.12%，

从求职者的年龄构成来看，求职者同样以青壮年为主。16-24岁年龄组求人倍率最高， 16—24岁年龄组和45岁以上年龄组求人倍率低于1。（见表8 ）

表8：按年龄分组的供求人数

3.文化程度

从用人单位对求职者文化程度的要求来看，60.22%的用人单位对求职者文化程度有要求。初中及以下文化程度的需求人数占总需求的34.87%,高中文化程度的需求人数占总需求的21.97%，其中职高、技校、中专需求人数占高中需求人数的26.31%。（见表9）

表9： 按文化程度分组的供求人数对比

4.技术等级或职称

从供求对比看，职业资格五级求人倍率达到4.13%，职业资格四级求人倍率达到3.07%。（见表10）

 表10：技术等级分组的供求人数