本数据来源于市本级和县区人力资源服务中心、民办职业介绍机构及举办的各类专场职业供求洽谈会。
一、供求总体情况
表1. 供求总体人数
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|
需求人数 |
求职人数 |
求人倍率 |
|
本期有效数 |
11990 |
14445 |
0.83 |
2006年第二季度进入全市各级人力资源服务中心用人单位568个，提供就业岗位11990个，求职登记人数14445人，求人倍率0.83，供求比例1:1.20。成交9533人，成交率66%。本季度提供岗位数量和求职登记人数同上季度相比均有较大增长，这与用人单位季节性生产及各级人力资源服务中心加强就业服务有关。
二、各产业劳动力需求情况
表2. 按产业分组的需求人数
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产业 |
需求人数 |
所占比重 |
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第一产业 |
1019 |
8.5 |
|
第二产业 |
3741 |
31.2 |
|
第三产业 |
7230 |
60.3 |
|
合计 |
11990 |
100 |
二季度，第一产业需求为1019人，占总需求的8.5%；第二产业需求为3741人，占总需求的31.2%；第三产业需求为7230人，占总需求的60.3%。第一产业、第二产业需求与上季度比有一定增长，略有下降，但第三产业需求旺盛仍然是促进就业的主要渠道。
三、行业需求情况
表3. 按行业分组的需求人数
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行业 |
需求人数 |
所占比重 |
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农、林、牧、渔业 |
1019 |
8.5 |
|
采矿业 |
360 |
3 |
|
制造业 |
2302 |
19.2 |
|
电力、燃气及水的生产和供应业 |
216 |
1.8 |
|
建筑业 |
863 |
7.2 |
|
交通运输、仓储和邮政业 |
108 |
0.9 |
|
信息传输、计算机服务和软件业 |
120 |
1 |
|
批发和零售业 |
1343 |
11.2 |
|
住宿和餐饮业 |
2817 |
23.5 |
|
金融业 |
300 |
2.5 |
|
房地产业 |
336 |
2.8 |
|
租赁和商务服务业 |
96 |
0.8 |
|
科学研究、技术服务和地质勘查业 |
|
|
|
水利、环境和公共设施管理业 |
180 |
1.5 |
|
居民服务和其他服务业 |
1558 |
13 |
|
教育 |
36 |
0.3 |
|
卫生、社会保障和社会福利业 |
24 |
0.2 |
|
文化、体育和娱乐业 |
300 |
2.5 |
|
公共管理与社会组织 |
12 |
0.1 |
|
国际组织 |
|
|
|
合计 |
11990 |
100 |
本季度，随着消费需求的增长，新材料产业和服务业的发展，带动了相关行业的用工需求。二季度用工需求前三位的行业依次为：住宿和餐饮业需求为2817人，占总需求的23.5%；制造业需求为2302人，占总需求的19.2%；居民服务和其它服务业需求为1558人，占总需求的13%。
四、用人单位需求情况
表4. 按用人单位性质分组的需求人数
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单 位 性 质 |
需求人数 |
所占比重 |
|
企业 |
内资企业 |
国有企业 |
72 |
0.6 |
|
集体企业 |
180 |
1.5 |
|
股份合作企业 |
|
|
|
联营企业 |
360 |
3 |
|
有限责任公司 |
1091 |
9.1 |
|
股份有限公司 |
539 |
4.5 |
|
私营企业 |
8405 |
70.1 |
|
其它企业 |
|
|
|
港、澳、台商投资企业 |
|
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|
外商投资企业 |
252 |
2.1 |
|
个体经营 |
1055 |
8.8 |
|
事业 |
24 |
0.2 |
|
机关 |
12 |
0.1 |
|
其他 |
|
|
|
合计 |
11990 |
100 |
本季度企业对劳动力的需求仍占主导地位，企业类需求占总需求的99.7%，这其中以私营企业为主，占总需求的70.1%。表明随着企业改组、改制的不断深入，私营企业已确立了用工需求的主体地位。
五、各类职业供求情况
表5. 按职业分组的供求人数
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职业类别 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
单位负责人 |
36 |
0.3 |
72 |
0.5 |
0.49 |
|
专业技术人员 |
911 |
7.6 |
318 |
2.2 |
2.44 |
|
办事人员和有关人员 |
671 |
5.6 |
1127 |
7.8 |
0.57 |
|
商业和服务业人员 |
6379 |
53.2 |
7930 |
54.9 |
0.77 |
|
农林牧渔水利生产人员 |
1019 |
8.5 |
982 |
6.8 |
0.98 |
|
生产运输设备操作工 |
2974 |
24.8 |
3294 |
22.8 |
0.86 |
|
其他 |
|
|
|
|
|
|
无要求 |
|
|
722 |
5 |
|
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合计 |
11990 |
100 |
14445 |
100 |
0.83 |
从职业分组情况看，进入市人力资源服务中心的商业和服务业需求人数最多，为
6379求的53.2其后的是生产运输设备操作工为2974人，占24.8%，农林牧渔水利生产人员为1019人，占8.5%；专业技术人员为911人，占7.6%；办事人员和有关人员为671人，占5.6%。从求人倍率情况看，专业技术人员求人倍率为2.44，形成需求大于求职的情况。
表6. 需求大于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
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职业 |
职业代码 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
求职人数 |
缺口数 |
求人倍率 |
|
裁剪缝纫工 |
6110100 |
1150 |
348 |
802 |
3.3 |
|
饭店服务员 |
4040100 |
420 |
145 |
275 |
2.9 |
|
推销展销人员 |
4010200 |
225 |
66 |
159 |
3.4 |
|
保险业务员 |
2070200 |
190 |
54 |
136 |
3.52 |
|
医疗商品购销员 |
4013000 |
216 |
64 |
152 |
3.37 |
|
车工 |
6040100 |
195 |
50 |
145 |
3.9 |
|
锻造工 |
6040200 |
150 |
39 |
111 |
3.84 |
|
电气工程师 |
2021400 |
70 |
16 |
54 |
4.38 |
|
装配钳工 |
6050200 |
160 |
44 |
116 |
3.64 |
|
护理员 |
4060100 |
150 |
60 |
90 |
2.5 |
本季度人力资源服务中心对裁剪缝纫工需求增加，出现缺口802人，这一职业工种由于工作量大，并且工资待遇极不稳定，因而求职人员大多不愿从事这项工作。其他需求大于求职的主要职业工种分别是：饭店服务员缺口275人，推销展销人员缺口159人，医药商品购销员缺口152人，保险业务员缺口136人。
表7. 需求小于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
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职业 |
职业代码 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
求职人数 |
缺口数 |
求人倍率 |
|
物业管理员 |
4070200 |
125 |
416 |
291 |
0.3 |
|
营业员 |
4010100 |
230 |
766 |
536 |
0.3 |
|
保管人员 |
4020100 |
60 |
200 |
140 |
0.3 |
|
治安保卫人员 |
3020200 |
150 |
375 |
225 |
0.4 |
|
力工 |
6270300 |
220 |
550 |
330 |
0.4 |
|
财会人员 |
2060300 |
40 |
100 |
60 |
0.4 |
|
机动车驾驶员 |
6240100 |
45 |
90 |
45 |
0.5 |
|
清洁工 |
4071300 |
80 |
160 |
80 |
0.5 |
|
打字员 |
3010200 |
35 |
70 |
35 |
0.5 |
|
护士 |
2050800 |
50 |
100 |
50 |
0.5 |
需求小于求职缺口最大的前十个职业中，大致具备这样一些特点：劳动强度低，专业技术性差，工资待遇稳定，这些工种求职人员为1792人，占求职人员总数的12.4%，表明竞争压力较大。
六、求职人员构成情况
表8. 按求职人员类别分组的求职人数
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求职人员类别 |
求职人数 |
所占比重 |
|
新成长失业青年 |
3351 |
23.2 |
|
|
应届高校毕业生 |
188 |
1.3 |
|
就业转失业人员 |
8248 |
57.1 |
|
其他失业人员 |
1083 |
7.5 |
|
在业人员 |
72 |
0.5 |
|
下岗职工 |
737 |
5.1 |
|
退休人员 |
289 |
2 |
|
在学人员 |
29 |
0.2 |
|
本市农村人员 |
520 |
3.6 |
|
外埠人员 |
116 |
0.8 |
|
合计 |
14445 |
100 |
