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河南省安阳市2006年第二季度劳动力市场职业供求状况分析
2006-08-09

2006年第二季度职业供求状况分析的数据,主要来源于市、县、区劳动部门公共职业介绍机构,及市属民办、社团办等职业介绍机构实际登记的用工和求职数据,以及市级职业介绍机构召开的洽谈会数据,通过其他信息收集渠道收集的实际数据。

一、供求总体情况

本季度总体需求人数为31156人,求职人数为36815人。从求人倍率上看,岗位需求不能满足求职人员的就业需求。

表1 供求总体人数

 

需求人数

求职人数

求人倍率

本期有效数

31156

36815

0.85

 

二、各产业劳动力需求情况

在需求的31156人中,第三产业用人需求数量最大,占总体用人需求的54.00%

表2. 按产业分组的需求人数

产业

需求人数

所占比重

第一产业

5631

18.07%

第二产业

8701

27.93%

第三产业

16824

54.00%

合计

31156

100%

三、行业需求情况

表3 按行业分组的需求人数

行业

需求人数

所占比重

农、林、牧、渔业

5631

18.07%

采矿业

62

0.20%

制造业

6837

21.94%

电力、燃气及水的生产和供应业

4

0.01%

建筑业

1798

5.77%

交通运输、仓储和邮政业

986

3.16%

信息传输、计算机服务和软件业

624

2.00%

批发和零售业

6711

21.54%

住宿和餐饮业

982

3.15%

金融业

124

0.40%

房地产业

1135

3.64%

租赁和商务服务业

852

2.73%

科学研究、技术服务和地质勘查业

48

0.15%

水利、环境和公共设施管理业

520

1.67%

居民服务和其他服务业

68

0.22%

教育

1168

3.75%

卫生、社会保障和社会福利业

982

3.15%

文化、体育和娱乐业

342

1.10%

公共管理与社会组织

135

0.43%

国际组织

2147

6.89%

合计

31156

100.00%

 

四、用人单位需求情况

表4. 按用人单位性质分组的需求人数

单位性质

需求人数

所占比重

企业

28253

 90.68%

其中:内资企业

23572

 83.43%

国有企业

423

1.5%

集体企业

1827

6.47%

股份合作企业

 

0.00%

联营企业

2981

10.55%

有限责任公司

1684

5.96%

股份有限公司

4325

15.31%

私营企业

6914

24.47%

其他企业

5418

19.18%

港、澳、台投资企业

358

1.27%

外商投资企业

3

0.01%

个体经营

4320

15.29%

事业

16

0.05%

机关

 

0.00%

其他

2887

9.27%

合计

31156

100.00%

从用人单位性质分析需求岗位情况,企业用人需求占主要地位,并且私营企业的用人需求在企业需求中占第一位。

五、各类职业供求情况

表5. 按职业分组的供求人数

职业类别

劳动力供求人数比较

需求人数

所占比重

求职人数

所占比重

求人倍率

单位负责人

231

0.74%

357

0.97%

0.64

专业技术人员

5684

18.24%

7138

19.39%

0.79

办事人员和有关人员

514

1.65%

893

2.43%

0.57

商业和服务业人员

12243

39.30%

13217

35.90%

0.92

农林牧渔水利生产人员

35

0.11%

196

0.53%

0.18

生产运输设备操作工

9107

29.23%

12425

33.75%

0.73

其他

3342

10.73%

2203

5.98%

1.49

无要求

 

 

386

1.05%

 

合计

31156

100.00%

36815

100.00%

0.85

从需求和求职数量上来看,商业和服务业人员的用人需求和求职在需求和求职中所占的比重居于第一位。生产运输设备操作工的需求和求职数量均居第二位。

 

六、求职人员构成情况

以下十类职业在需求岗位和求职人数相比之下居于前十位。其中推销员、体力工人、餐厅服务员这三类职业的需求量相对于求职人数的缺口数较大。

 

表6:需求大于求职缺口最大的十个职业

 

职  业

职业代码

劳动力供求人数比较

需求人数

求职人数

缺口数

求人倍率

1.推销员

4010200

975

396

579

2.46

2.缝纫工

6110100

332

193

139

1.72

3.力工

6279900

1358

1072

286

1.27

4.餐厅服务员

4030000

657

330

327

1.99

5.美容美发师

4070400

218

167

51

1.31

6.家政服务

4071200

368

261

107

1.41

7.车工

6040101

92

67

25

1.37

8.木工

6233000

19

9

10

2.11

9.物业管理人员

4070200

394

387

7

1.02

10.工程人员

6230000

177

161

16

1.10

 

 

表7:需求小于求职缺口最大的十个职业

 

本季度,需求岗位人数小于求职人数前十位排行榜。

 

职  业

职业代码

劳动力供求人数比较

需求人数

求职人数

缺口数

求人倍率

1.保安

3020000

137

396

259

0.35

2.车工

6040101

51

418

367

0.12

3.机械设备工

6050200

62

318

256

0.19

4.会计

2060300

197

382

185

0.52

5.纺织印染工

6109900

231

367

136

0.63

6.纸品制作工

6160300

16

64

48

0.25

7.普工

6270300

328

365

37

0.90

8.幼师

2090500

149

173

24

0.86

9.电工

6231100

44

75

31

0.59

10.清洁工

4071300

257

315

58

0.82

 

 

表8. 按求职人员类别分组的求职人数

求职人员类别

求职人数

所占比重

新成长失业青年

8203

22.28%

应届高校毕业生

2607

31.78%

就业转失业人员

3412

9.27%

其他失业人员

2201

5.98%

在业人员

511

1.39%

下岗职工

10253

27.85%

离退休人员

217

0.59%

在学人员

213

0.58%

本市农村人员

8602

23.37%

外埠人员

3203

8.7% 

合计

36815

100%

下岗职工在求职人员中居于首位,其次为失业职工。

 

七、招聘、应聘条件情况

1. 性别

表9. 按性别分组的供求人数

性别

劳动力供求人数比较

需求人数

所占比重

求职人数

所占比重

求人倍率

16023

51.43%

20773

56.43%

0.77

13021

41.79%

16042

43.57%

0.81

无要求

2112

6.78%

 

0.00%

 

合计

31156

100.00%

36815

100.00%

0.85

本季度用人岗位需求对性别的要求无明显的差异。对男性需求岗位人数高于对女性的需求。

 

2. 年龄

表10. 按年龄分组的供求人数

年龄

劳动力供求人数比较

需求人数

所占比重

求职人数

所占比重

求人倍率

16-24岁

6234

20.01%

11027

29.95%

0.57

25-34岁

10258

32.92%

14568

39.57%

0.70

35-44岁

13306

42.71%

10222

27.77%

1.30

45岁以上

491

1.58%

998

2.71%

0.49

无要求

867

2.78%

0

0.00%

 

合计

31156

100.00%

36815

100.00%

0.85

 

34岁以下年龄段需求和求职人员较多,分别占到总需求人数和总求职人数的32.92%和39.57%。45岁以上的需求和求职人数在总需求和求职人数中所占的比例较小。

 

3. 文化程度

表11. 按文化程度分组的供求人数

文化程度

劳动力供求人数比较

需求人数

所占比重

求职人数

所占比重

求人倍率

初中以下

16985

54.52%

23567

64.01%

0.78

高中

11024

62.16%

9415

87.42%

1.23

职高、技校、中专

6852

21.99%

8231

22.36%

0.87

大专

982

3.15%

3257

8.85%

0.36

大学

24

0.08%

576

1.56%

0.10

硕士以上

 

 

 

 

 

无要求

2141

6.87%

 

 

 

合计

31156

100.00%

36815

100.00%

0.85

 

4. 技术等级或职称

表12. 按技术等级分组的供求人数

技术等级

劳动力供求人数比较

需求人数

所占比重

求职人数

所占比重

求人倍率

职业资格五级(初级技能)

8697

27.91%

9824

26.68%

1.39

职业资格四级(中级技能)

251

0.81%

418

1.14%

0.60

职业资格三级(高级技能)

 

 

6

0.02%

1.11

职业资格二级(技师)

 

 

 

0.00%

 

职业资格一级(高级技师)

 

 

 

0.00%

 

初级专业技术职务

3521

11.30%

4897

13.30%

0.72

中级专业技术职务

 

0.00%

 

0.00%

 

高级专业技术职务

 

0.00%

 

0.00%

 

无技术等级或职称

 /

 /

21670

58.86%

 

无要求

18687

59.98%

 /

/

 /

合计

31156

100.00%

36815

100.00%

0.85

本季度用人单位对初级技能的占大多数。求职人员中无技术等级或职称的人员占大多数。

 
稿件来源: 安阳市职业介绍服务中心
 
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