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湖北省宜昌市二00六年第一季度劳动力市场供求状况分析
2006-05-17

本文中所需职业供求信息的采集以宜昌市职业介绍服务中心及各县市区劳动和社会保障部门公共职业介绍服务机构、各类招聘洽谈会为主要渠道。本报告中所采集的数据均为统计期间(1个季度内)的有效求职人数和需求人数。

 

一季度,用人单位通过劳动力市场招聘各类人员37591人,进入劳动力市
场的求职者有42659人,求人倍率为0.88。

受“元旦”、“春节”的影响,求职人员比上季度减少了3054人,下降幅度为6.7%,但与去年同期相比增加了2016人,增长幅度为3.5%。用人需求比上季度减少1569人,下降幅度为4.0%,与去年同期相比增加了2931人,增长幅度为4.9%。

一季度,我市劳动力市场主要呈现出以下几个特征:

1、第三产业仍然占据用人需求的主体地位,占需求总量的68.2%。

2、各行业的用人需求主要集中在批发零售业、制造业、住宿餐饮业三大行业,三者合计占各行业总需求的66.2%。

3、有限责任公司、私营企业占需求主体地位,所占比重分别为39.2%、20.5%。

4、商业服务业人员、生产运输设备操作工是用人需求的主体,所占比重分别为54.5%和23.1%,二者合计约占总需求量的77.6%。从求职情况看,求职人数相对集中的职业是商业服务人员、专业技术人员、生产运输设备操作工,所占比重分别为43.4%、13.8%和12.1%。

5、在求职人员中,就业转失业人员仍是求职主体,占需求总量的37.8%,其次是本市农村人员,占需求总量的24.9%,新成长失业青年的求职比重上升显著。

6、用人需求及求职群体主要集中在18-35岁的年龄组,45岁以上求职人员就业相对困难。

7、从需求和求职缺口最大的几个职业可以看出,至少有32.9%的岗位招不到合适的人员,如推销展销人员、餐厅服务员、裁剪缝纫工、纺纱人员、保险业务员、保育家庭服务员、机械冷加工人员、护理人员、室内装饰设计等岗位。而营业员(收银员)、治安保卫、财会人员、机动车驾驶员、保管员、秘书打字员等则是求职者应聘的热门岗位。

 

一、供求总体情况

表1. 供求总体人数

 

需求人数

求职人数

求人倍率

本期有效数

37591

42659

0.88

 

二、各产业劳动力需求情况

表2. 按产业分组的需求人数

产业

需求人数

所占比重

第一产业

263

0.7

第二产业

11691

31.1

第三产业

25637

68.2

合计

37591

100

三、行业需求情况

表3. 按行业分组的需求人数

行业

需求人数

所占比重

农、林、牧、渔业

263

0.7

采矿业

38

0.1

制造业

9059

24.1

电力、燃气及水的生产和供应业

263

0.7

建筑业

2331

6.2

交通运输、仓储和邮政业

677

1.8

信息传输、计算机服务和软件业

150

0.4

批发和零售业

11126

29.6

住宿和餐饮业

5074

13.5

金融业

902

2.4

房地产业

113

0.3

租赁和商务服务业

3120

8.3

科学研究、技术服务和地质勘查业

38

0.1

水利、环境和公共设施管理业

1053

2.8

居民服务和其他服务业

2895

7.7

教育

38

0.1

卫生、社会保障和社会福利业

188

0.5

文化、体育和娱乐业

150

0.4

公共管理与社会组织

113

0.3

国际组织

0

0

合计

37591

100

 

四、用人单位需求情况

表4 按用人单位性质分组的需求人数

单位性质

需求人数

所占比重

企业

国有企业

1466

3.9

集体企业

301

0.8

股份合作企业

1090

2.9

联营企业

902

2.4

有限责任公司

14736

39.2

股份有限公司

4022

10.7

私营企业

7706

20.5

其他企业

0

0

港、澳、台商投资企业

564

1.5

外商投资企业

1466

3.9

个体经营

3571

9.5

事业

1053

2.8

机关

714

1.9

其他

0

0

合计

37591

100

 

五、各类职业供求情况

表5. 按职业分组的供求人数

职业类别

劳动力供求人数比较

需求人数

所占比重

求职人数

所占比重

求人倍率

单位负责人

1203

3.2

3541

8.3

0.34

专业技术人员

4924

13.1

5887

13.8

0.84

办事人员和有关人员

1278

3.4

4991

11.7

0.26

商业和服务业人员

20487

54.5

18514

43.4

1.11

农林牧渔水利生产人员

263

0.7

597

1.4

0.44

生产运输设备操作工

8684

23.1

5162

12.1

1.68

其他

752

2.0

3967

9.3

0.19

无要求

 

 

 

 

 

合计

37591

100

42659

100

0.88

 

表6 需求大于求职缺口最大的前十个职业(职业小类)

职业

职业代码

劳动力供求人数比较

需求人数

求职人数

缺口数

求人倍率

推销展销人员

4010200

7516

1758

5758

4.28

餐厅服务员

4030500

3324

1324

2000

2.51

裁剪缝纫工

6110100

2317

815

1502

2.84

纺纱人员

6100200

1675

334

1341

5.01

保险业务员

2070200

545

67

478

8.13

保育、家庭服务员

4071200

556

145

411

3.83

机械冷加工工

6040100

612

213

399

2.87

护理人员

4060100

312

41

271

7.61

室内装饰设计

2100700

217

110

107

1.97

计算机工程技术人员

2021300

223

126

97

1.77

 

表7 需求小于求职缺口最大的前十个职业(职业小类)

职业

职业代码

劳动力供求人数比较

需求人数

求职人数

缺口数

求人倍率

营业人员、收银员

4010100

1314

3121

1807

0.42

治安保卫

3020200

423

1457

1034

0.29

财会人员

2060300

67

618

551

0.11

机动车驾驶员

6240100

52

558

506

0.09

保管人员

4020100

19

201

182

0.09

秘书、打字员

3010200

76

192

116

0.40

电工

6231100

119

201

82

0.59

农副林特产品加工

5010300

143

223

80

0.64

体力工人

6279900

54

123

69

0.44

 

六、求职人员构成情况

表8 按求职人员类别分组的求职人数

求职人员类别

求职人数

所占比重

新成长失业青年

5588

13.1

 

应届高校毕业生

0

0

就业转失业人员

16125

37.8

其他失业人员

2602

6.1

在业人员

427

1.0

下岗职工

2901

6.8

退休人员

128

0.3

在学人员

213

0.5

本市农村人员

10622

24.9

外埠人员

4053

9.5

合计

42659

100

 

七、招聘、应聘条件情况

从劳动力需求看,49.1%的用人需求对求职者的性别没有明确要求,用人单位需求女性比男性多10.5个百分点,对年龄的需求主要集中在16-34这一年龄段,而求职者的年龄则集中在44岁以下。

1. 性别

表9 按性别分组的供求人数

性别

劳动力供求人数比较

需求人数

需求比重

求职人数

求职比重

求人倍率

7593

20.2

17576

41.2

0.86

11540

30.7

25083

58.8

0.89

无要求

18458

49.1

 

 

 

合计

37591

100

42659

100

0.88

2. 年龄

表10 按年龄分组的供求人数

年龄

劳动力供求人数比较

需求人数

需求比重

求职人数

求职比重

求人倍率

16-24岁

13721

36.5

14248

33.4

0.96

25-34岁

14698

39.1

14973

35.1

0.98

35-44岁

7631

20.3

10921

25.6

0.70

45岁以上

1541

4.1

2517

5.9

0.61

无要求

0

0

 

 

 

合计

37591

100

42659

100

0.88

3. 文化程度

从用人单位对求职者文化程度的需求看,要求高中(中专)文化程度的需求占总体需求的52.2%,对大专及以上文化程度的需求比重为26.7%,对初中及以下文化程度的需求比重为18.3%;从求职者的文化程度看,高中文化程度的劳动力是劳动力市场的求职主体,占全部求职者的56.1%。

表11 按文化程度分组的供求人数

文化程度

劳动力供求人数比较

需求人数

需求比重

求职人数

求职比重

求人倍率

初中及以下

6879

18.3

9854

23.1

0.70

高中

19622

    52.2

23932

56.1

0.82

 

职高、技校、中专

16954

45.1

17789

41.7

0.95

大专

10037

26.7

7935

18.6

1.26

大学

1053

2.8

938

2.2

1.12

硕士以上

0

0

0

0

0

无要求

0

0

 

 

 

合计

37591

100

42659

100

0.88

4. 技术等级或职称

表12 按技术等级分组的供求人数

技术等级

劳动力供求人数比较

需求人数

需求比重

求职人数

求职比重

求人倍率

职业资格五级(初级技能)

8758

23.3

8574

20.1

1.02

职业资格四级(中级技能)

3346

8.9

2645

6.2

1.27

职业资格三级(高级技能)

1767

4.7

384

0.9

4.60

职业资格二级(技师)

601

1.6

128

0.3

4.70

职业资格一级(高级技师)

0

0

0

0

0

初级专业技术职务

3797

10.1

3754

8.8

1.01

中级专业技术职务

1579

4.2

1962

4.6

0.80

高级专业技术职务

226

0.6

171

0.4

1.32

无技术等级或职称

 

 

25041

58.7

 

无要求

17517

46.6

 

 

 

合计

37591

100

42659

100

0.88

 
稿件来源: 宜昌市职业介绍服务中心
 
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