|
数据来源：2006年1季度供求状况分析数据的采集是以市职业介绍服务中心、孝南区职业介绍所、应城市职业介绍所、安陆市职业介绍所、云梦县职业介绍所、孝昌县职业介绍所及劳务交流洽谈会为主渠道。
本季度我市劳动力市场具有以下特征：
◆ 总体状况
本季度，在春
节前和春节期间进入劳动力市场的用工单位和求职人员较少；春节刚过，大量用工单位和求职人员进入劳动力市场，我市劳动力市场呈现出供需两旺，市场持续火爆的状况。本季度求人倍率为0.46，供大于求的矛盾依然突出，大量用人单位招聘不到人员，只能下到乡镇、农村入户招人。”民工荒”现象非常严重。原因有三：一是部分用人单位为减少生产成本，采用临时用人的办法，不为工作人员办理社会保险等其他的福利；二是不少求职者驻足等待，没有好的工作岗位愿意失业也不愿就业。三是春节刚过，不少人带人、人托人，没有通过劳动力市场就自行就业。
◆ 从用人需求状况看
1、非公经济企业仍是吸纳劳动力就业的主渠道。私营及个体企业、股份制企业用人需求占总需求人数的90%以上，充分表明，随着经济结构的调整，非公经济企业将是我市劳动力市场用人需求的主体。
2、用人单位对求职人员是否有技术等级证（上岗证）或相关工作经验越来越重视，用人单位要求有职业资格证（或相关工作经验）的需求人数虽仅占总需求的35%左右，但与去年同期相比上升了7个百分点。
◆ 从劳动力供给状况看
从我市劳动力供给看，主要以新成长劳动力、失业人员和下岗职工为主，这三类人员占总求职人数的68%。因这这三类人员所占比例较大，所以我市劳动力市场求职人员总体文化程度不高，取得技术等级证的人员较少。
二、分行业劳动力需求情况
春节过后，是劳务输出的旺季，我市劳动力市场收集了大量属于第二产的劳务输出岗位，我们与武汉海尔工业园、武汉美的、神龙汽车公司联系提供了近2000个岗位，所以，本季度我市第二产业用人需求比去年同期和上季有明显增长，占总需求人数的一半以上。
表一：供求总体人数
|
|
需求人数 |
求职人数 |
求人倍率 |
|
人 |
人 |
倍 |
|
合 计 |
1 |
2 |
3 |
|
276 |
6223 |
1.82 |
表二：按产业分组的需求人数
|
产 业 |
需求人数 |
所占比重 |
|
第一产业 |
276 |
2.44 |
|
第二产业 |
5831 |
51.50 |
|
第三产业 |
5216 |
46.07 |
|
合 计 |
11323 |
100.00 |
表三：按行业分组的需求人数
|
行 业 |
需求人数 |
所占比重 |
|
农、林、牧、渔业 |
276 |
2.44 |
|
采掘业 |
487 |
4.30 |
|
制造业 |
4927 |
43.51 |
|
电力、煤气、及水的生产和供应业 |
48 |
0.42 |
|
建筑业 |
369 |
3.26 |
|
交通运输、仓储及邮电通讯业 |
141 |
1.25 |
|
信息传播、计算机服务和软件业 |
142 |
1.25 |
|
批发和零售贸易 |
2794 |
24.68 |
|
住宿和餐饮业 |
1486 |
13.12 |
|
金融业 |
112 |
0.99 |
|
房地产业 |
17 |
0.15 |
|
租赁和商务服务业 |
0 |
0 |
|
科学研究、技术服务和地质勘查业 |
0 |
0 |
|
水利、环境和公共设施管理业 |
0 |
0 |
|
居民服务和其他服务业 |
231 |
2.04 |
|
教育 |
95 |
0.84 |
|
卫生、社会保险和社会福利业 |
97 |
0.86 |
|
文化、体育和娱乐业 |
101 |
0.89 |
|
公共管理与社会组织 |
0 |
0 |
|
国际组织 |
0 |
0 |
|
合计 |
11323 |
100.00 |
表四：按用人单位性质分组的需求人数
|
|
需求人数 |
所占比重 |
|
人 |
％ |
|
甲 |
序号 |
1 |
2 |
|
企业 |
1 |
11121 |
98.22 |
|
其中：内资企业 |
2 |
10547 |
94.84 |
|
国有企业 |
3 |
878 |
7.89 |
|
集体企业 |
4 |
0 |
0 |
|
股份合作企业 |
5 |
2010 |
18.07 |
|
联营企业 |
6 |
521 |
4.68 |
|
有限责任公司 |
7 |
1068 |
9.6 |
|
股份有限公司 |
8 |
121 |
1.09 |
|
私营企业 |
9 |
5949 |
53.49 |
|
其他企业 |
10 |
0 |
0 |
|
港、澳、台商投资企业 |
11 |
387 |
3.48 |
|
外商投资企业 |
12 |
0 |
0 |
|
个体经营 |
13 |
187 |
1.68 |
|
事业 |
14 |
93 |
0.82 |
|
机关 |
15 |
19 |
0.17 |
|
其它 |
16 |
90 |
0.79 |
|
合计 |
17 |
11323 |
100.00 |
表五：按职业分组的供求人数
|
职业类别 |
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
单位负责人 |
183 |
1.2 |
675 |
10.85 |
0.27 |
|
专业技术人员 |
717 |
6.33 |
1253 |
20.13 |
0.57 |
|
办事人员和有关人员 |
5360 |
47.34 |
1276 |
20.50 |
4.2 |
|
商业和服务业人员 |
3423 |
30.23 |
980 |
15.75 |
3.49 |
|
农林牧渔水利生产人员 |
267 |
2.36 |
980 |
15.75 |
0.27 |
|
生产运输设备操作工 |
1272 |
11.23 |
1059 |
17.02 |
1.20 |
|
其他 |
101 |
0.89 |
0 |
0 |
0 |
|
无要求 |
|
|
|
|
/ |
|
合 计 |
11323 |
100.00 |
6223 |
100.00 |
/ |
表6.需求大于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
|
职业 |
职业代码 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
求职人数 |
缺口数 |
求人倍率 |
|
1.推销员 |
4040100 |
524 |
356 |
168 |
1.47 |
|
2、餐厅服务员 |
4030500 |
719 |
420 |
299 |
1.71 |
|
3、车工 |
6040101 |
208 |
68 |
140 |
3.06 |
|
4、焊工 |
6040205 |
236 |
88 |
148 |
2.68 |
|
5、裁剪缝纫工 |
6110100 |
180 |
42 |
138 |
4.29 |
|
6、建筑工程技术人员 |
2022100 |
226 |
113 |
113 |
2.00 |
|
7、家电维修人员 |
4071000 |
165 |
55 |
110 |
3.00 |
|
8、畜牧生产人员 |
5039900 |
97 |
0 |
97 |
0.00 |
|
9、油柒工 |
4070800 |
83 |
21 |
62 |
3.95 |
|
10、木工 |
6233000 |
108 |
19 |
89 |
5.68 |
表7.需求小于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
|
职业 |
职业代码 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
求职人数 |
缺口数 |
求人倍率 |
|
1、营业员 |
4010100 |
218 |
864 |
646 |
0.25 |
|
2、话务员 |
3030202 |
168 |
447 |
279 |
0.38 |
|
3、机动车驾驶员 |
6240100 |
59 |
260 |
201 |
0.23 |
|
4、秘书 |
3010200 |
109 |
265 |
156 |
0.41 |
|
5.财会人员 |
2060300 |
103 |
293 |
290 |
0.26 |
|
6、力工 |
6270990 |
130 |
948 |
818 |
0.14 |
|
7、保管员 |
4020100 |
87 |
312 |
225 |
0.28 |
|
8、机修设备装配工 |
6050200 |
128 |
371 |
243 |
0.35 |
|
9、行政业务人员 |
3010100 |
105 |
420 |
315 |
0.25 |
|
10、物业管理 |
4070200 |
97 |
268 |
171 |
0.36 |
表八：按求职人员类别分组的求职人数
|
求职人员类别 |
求职人数 |
所占比重 |
|
新成长失业青年 |
1245 |
20.01 |
|
其中:应届高校毕业生 |
321 |
25.78 |
|
就业转失业人员 |
1204 |
19.35 |
|
其他失业人员 |
1345 |
21.61 |
|
在业人员 |
102 |
1.64 |
|
下岗职工 |
1425 |
22.9 |
|
离退休人员 |
25 |
0.40 |
|
在学人员 |
330 |
5.30 |
|
本市农村人员 |
335 |
5.38 |
|
外埠人员 |
212 |
3.41 |
|
合计 |
6223 |
100.00 |
表九：按性别分组的供求人数
|
性别 |
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
男 |
4811 |
42.49 |
3394 |
54.54 |
1.42 |
|
女 |
6512 |
57.51 |
2829 |
45.46 |
2.30 |
|
无要求 |
0 |
0.00 |
/ |
/ |
/ |
|
合计 |
11323 |
100.00 |
6223 |
100.00 |
/ |
表十：按年龄分组的供求人数
|
年龄 |
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
16-24岁 |
6832 |
60.34 |
2062 |
33.14 |
3.31 |
|
25-34岁 |
3117 |
27.53 |
1567 |
25.18 |
1.99 |
|
35-44岁 |
1253 |
11.07 |
2351 |
37.78 |
0.53 |
|
45岁以上 |
121 |
1.07 |
243 |
3.9 |
0.50 |
|
无要求 |
0 |
0 |
/ |
/ |
/ |
|
合计 |
11323 |
100.00 |
6223 |
100.00 |
/ |
表十一：按文化程度需求人数
|
文化程度 |
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
初中及以上 |
2310 |
20.40 |
1770 |
28.44 |
1.43 |
|
高中 |
2441 |
21.56 |
2233 |
35.88 |
1.22 |
|
其中：职高、技校、中专 |
1200 |
49.16 |
1074 |
48.10 |
1.25 |
|
大专 |
4540 |
40.1 |
1494 |
24.01 |
3.17 |
|
大学 |
1234 |
10.90 |
726 |
11.67 |
1.83 |
|
硕士以上 |
0 |
0.00 |
0 |
0.0 |
0.00 |
|
无要求 |
798 |
7.05 |
/ |
/ |
/ |
|
合计 |
11323 |
100.00 |
6223 |
100.00 |
/ |
表十二：按技术等级分组的供求人数
|
技术等级 |
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
职业资格五级（初级技能） |
3231 |
28.53 |
959 |
15.41 |
4.56 |
|
职业资格四级（中级技能） |
607 |
5.36 |
1784 |
28.67 |
1.53 |
|
职业资格三级（高级技能） |
29 |
0.26 |
861 |
13.84 |
1.23 |
|
职业技能二级（技师） |
0 |
0.00 |
328 |
5.27 |
1.19 |
|
职业资格一级（高级技师） |
0 |
0.00 |
56 |
0.90 |
1.19 |
|
初级专业技术职务 |
23 |
0.20 |
687 |
11.04 |
1.23 |
|
中级专业技术职务 |
0 |
0.00 |
945 |
15.19 |
1.19 |
|
高级专业技术职务 |
1 |
0.01 |
0 |
0.00 |
0.00 |
|
无技术等级或职称 |
/ |
/ |
603 |
9.69 |
1.19 |
|
无要求 |
7432 |
65.64 |
/ |
/ |
/ |
|
合计 |
11323 |
100.00 |
6223 |
100.00 |
/ |
|
