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本文资料来源：南宁劳动力市场日常招聘和专场招聘会。
本报告中所采集的数据均为统计期间（1个季度内）的有效求职人数和需求人数
本季度通过南宁劳动力市场招聘的用人单位共有1982家，招聘人员为39863人。进入劳动力市场求职登记的各类人员为77738人，其中新成长失业青年21人，就业转失业人员48480人，其他失业人员24491人，在业人员304人，下岗职工32人，离退休人员32人，在学人员1497人，其他人员2881人。本季度，比2005年一季度需求人数和求职人数分别减少了909和
增加了5558人。 |
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一、供求总体情况 |
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表1. 供求总体人数
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需求人数 |
求职人数 |
求人倍率 |
|
上期结转 |
17443 |
35726 |
/ |
|
本期新增 |
22420 |
42012 |
|
合
计 |
39863 |
77738 |
0.51 |
|
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二、各产业劳动力需求情况
本季度用人单位通过劳动力市场共提供就业岗位39863个。其中，第一产业需求312人，占0.78%；第二产业需求4600人，占11.54%；第三产业需求34951人，占87.65%。
与上个季度相比，第三产业的需求比重下降了1.72个百分点；第二产业的需求比重上升了1.30百分点，变化不是很明显。
第三产业一直是劳动力需求的主体，是吸纳劳动力的主体产业。 |
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表2. 按产业分组的需求人数
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产 业 |
需求人数（人） |
所占比重（％） |
|
第一产业 |
312 |
0.78 |
|
第二产业 |
4600 |
11.54 |
|
第三产业 |
34951 |
87.68 |
|
合
计 |
39863 |
100.00 |
|
|
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三、行业需求情况
从行业分组情况看，社会服务业、批发和零售贸易、餐饮业以及制造业占据了劳动力市场需求主导地位。和去年同期相比批发和零售贸易、餐饮业和社会服务业的需求比例分别下降了5.91个百分点和2.45个百分点。
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表3. 按行业分组的需求人数
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行 业 |
需求人数（人） |
所占比重（％） |
|
农、林、牧、渔业 |
306 |
0.77 |
|
采掘业 |
6 |
0.02 |
|
制造业 |
3720 |
9.33 |
|
电力、煤气及水的生产和供应业 |
191 |
0.48 |
|
建筑业 |
689 |
1.73 |
|
地质勘查业、水利管理业 |
0 |
0 |
|
交通运输、仓储及邮电通信业 |
830 |
2.08 |
|
批发和零售贸易、餐饮业 |
16334 |
40.98 |
|
金融业、保险业 |
102 |
0.26 |
|
房地产业 |
8 |
0.02 |
|
社会服务业 |
10762 |
27.00 |
|
卫生、体育和社会福利业 |
259 |
0.65 |
|
教育、文化艺术和广播电影电视业 |
390 |
0.98 |
|
科学研究和综合技术服务业 |
0 |
0 |
|
国家机关、政党机关和社会团体 |
6 |
0.02 |
|
其他行业 |
6260 |
15.70 |
|
合 计 |
39863 |
100.00 |
|
|
|
|
|
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四、用人单位需求情况
从用人单位看，企业用人仍然是占绝对主体地位，所占比重96.62%。其中，私营及个体企业
的用人需求最多，需求22568人，超过总需求量的一半以上，占58.59%，与去年同期相比，增加了2.36个百分点，绝对人数增加5884人。联营企业、港、澳、台投资企业、集体企业和外商投资企业的用人需求比较小，这些企业的需求只占总数的9.26%。
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表4. 按用人单位性质分组的需求人数
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单位性质 |
需求人数（人） |
所占比重（％） |
|
企业 |
38516 |
96.62 |
|
其中：（1）国有企业 |
1572 |
4.08 |
|
（2）集体企业 |
594 |
1.54 |
|
（3）私营及个体企业 |
22568 |
58.59 |
|
（4）联营企业 |
232 |
0.60 |
|
（5）股份有限公司 |
7865 |
20.42 |
|
（6）外商投资公司 |
2057 |
5.34 |
|
（7）
港、澳、台投资企业 |
685 |
1.78 |
|
（8）其他企业 |
2943 |
7.64 |
|
事业 |
1295 |
3.25 |
|
机关 |
6 |
0.02 |
|
其他 |
46 |
0.12 |
|
合 计 |
39863 |
100.00 |
|
|
|
|
|
|
|
五、各类职业供求情况
从各类职业的需求状况看，商业服务业人员依然是用人需求的主体，所占比重为55.65%，比去年同期下降了5.52个百分点。此外，对生产运输设备操作工的需求也比较大，所占比重分别为32.28%，比去年同期增加了8.76个百分点。
两者合计占总需求量的87.93%。
求职人员中，人数相对集中的职业是商业服务业人员和生产运输设备操作工，所占比重分别为37.95%和26.71%，合计占总求职人数的64.66%。此外，办事人员和有关人员为17.90%，专业技术人员所占比重为9.84%。与去年同期相比变化较大的是办事人员和有关人员，
上升了6.51个百分点，变化较大的还有生产运输设备操作工，上升了5.34个百分点。 |
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表5. 按职业分组的需求人数
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职业类别 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
单位负责人 |
852 |
2.14 |
1159 |
1.49 |
0.74 |
|
专业技术人员 |
1536 |
3.85 |
7652 |
9.84 |
0.20 |
|
办事人员和有关人员 |
2240 |
5.62 |
13915 |
17.90 |
0.16 |
|
商业和服务业人员 |
22182 |
55.65 |
29503 |
37.95 |
0.75 |
|
农林牧渔水利生产人员 |
187 |
0.47 |
743 |
0.96 |
0.25 |
|
生产运输设备操作工 |
12866 |
32.28 |
20766 |
26.71 |
0.62 |
|
其他 |
0 |
0 |
4000 |
5.15 |
/ |
|
无要求 |
/ |
/ |
0 |
0 |
/ |
|
合 计 |
39863 |
100.00 |
77738 |
100.00 |
/ |
|
|
|
|
|
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表6.
需求大于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
|
职 业 |
职业代码 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
求职人数 |
缺口数 |
求人倍率 |
|
1、推销展销人员 |
4010200 |
6923 |
2300 |
4623 |
3.01 |
|
2、力工 |
6270300 |
3968 |
682 |
3286 |
5.82 |
|
3、餐厅服务员、厨工 |
4030500 |
3893 |
634 |
3259 |
6.14 |
|
4．储运人员 |
4020200 |
1637 |
402 |
1235 |
4.07 |
|
5．健身娱乐场所服务员 |
4040300 |
1176 |
357 |
819 |
3.29 |
|
6．体力工人 |
6279900 |
824 |
68 |
759 |
12.12 |
|
7．裁剪缝纫工 |
6110100 |
1055 |
298 |
757 |
3.54 |
|
8. 电气电子设备装配工 |
6050400 |
656 |
84 |
572 |
7.81 |
|
9、搬运、包装工 |
6270100 |
752 |
316 |
409 |
2.37 |
|
10．电工 |
6231100 |
382 |
105 |
277 |
3.64 |
|
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|
|
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表7.
需求小于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
|
职 业 |
职业代码 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
求职人数 |
缺口数 |
求人倍率 |
|
1、机动车驾驶员 |
6240100 |
595 |
6900 |
6305 |
0.09 |
|
2、普通电力设备检修工 |
3010200 |
543 |
4686 |
4143 |
0.12 |
|
3、秘书打字员 |
3010200 |
308 |
3910 |
3602 |
0.08 |
|
4、营业员、收银员 |
4010100 |
2202 |
5606 |
3404 |
0.39 |
|
5、中餐烹饪人员 |
4030100 |
351 |
2875 |
2524 |
0.12 |
|
6、财会人员 |
2060300 |
395 |
2904 |
2509 |
0.14 |
|
7、保育、家庭服务员 |
4071200 |
360 |
2501 |
2141 |
0.14 |
|
8、清洁工 |
4071300 |
710 |
2616 |
1906 |
0.27 |
|
9、保管人员 |
4020100 |
306 |
2156 |
1850 |
0.14 |
|
10、幼儿教师 |
2090500 |
172 |
1754 |
1582 |
0.10 |
|
|
|
|
|
|
六、求职人员构成情况
第四季度，各类失业人员是我市求职队伍的主体，有72992人，占总求职人数的93.89%。其中，就业转失业人员比去年同期上升了21.09个百分点，其他失业人员比去年同期下降了15.40个百分点。 |
|
表8. 按求职人员类别分组的需求人数
|
求职人员类别 |
求职人数（人） |
所占比重（％） |
|
新成长失业青年 |
21 |
0.03 |
|
就业转失业人员 |
48480 |
62.36 |
|
其他失业人员 |
24491 |
31.50 |
|
在业人员 |
304 |
0.39 |
|
下岗职工 |
32 |
0.04 |
|
离退休人员 |
32 |
0.04 |
|
在学人员 |
1497 |
1.93 |
|
其他人员 |
2881 |
3.71 |
|
合 计 |
77738 |
100.00 |
|
|
|
|
|
|
七、招聘、应聘条件情况
1、性别
从对劳动力的需求看，54.28%的用人需求对求职者的性别有明确要求。其中，男性占总数的27.07％，女性的占总数的27.22％，和
去年同期相比，男性增加了6.66个百分点，女性减少了3.35个百分点。
从求职者的性别构成看，男性的求职人数要高于女性，其所占比重分别为55.54%和44.46%，绝对人数多出8608人，所占比重高出11.08%。与去年同期相比，男性求职者所占比重上升了2.54个百分点，女性求职者则上升了2.54个百分点。
从供求状况对比看，男性求职者的求人倍率为0.48，女性求职者的求人倍率为0.55，女性的择业空间稍稍大于男性。
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|
表9. 按性别分组的需求人数
|
性 别 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
男 |
10790 |
27.07 |
43173 |
55.54 |
0.48 |
|
女 |
10849 |
27.22 |
34565 |
44.46 |
0.55 |
|
无要求 |
18224 |
45.72 |
/ |
/ |
/ |
|
合计 |
39863 |
100.00 |
77738 |
100.00 |
/ |
|
|
|
|
|
|
2、年龄
从需求总量来看，90.94%的用人需求对劳动者的年龄有所要求。16-34岁之间的劳动者构成单位用人需求的主体，占总体需求的59.85%，
超过需求总量的一半以上。其中，对16-24岁之间劳动者的需求占29.44%，
和去年同期相比上升了2.14个百分点。对25-34岁之间劳动者的需求占30.41%。比去年同期上升了2.90个百分点。
求职人员中，占主体地位的也是16-34岁之间的求职者，占总数的55.16%，与去年同期相比下降了19.78个百分点。 |
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表10. 按年龄分组的需求人数
|
年 龄 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
16-24岁 |
11737 |
29.44 |
17919 |
23.05 |
0.70 |
|
25-34岁 |
12122 |
30.41 |
24961 |
32.11 |
0.53 |
|
35-44岁 |
7596 |
19.06 |
27194 |
34.98 |
0.33 |
|
45岁以上 |
4795 |
12.03 |
7664 |
9.86 |
0.67 |
|
无要求 |
3613 |
9.06 |
/ |
/ |
/ |
|
合计 |
39863 |
100.00 |
77738 |
100.00 |
/ |
|
|
|
|
|
|
3、文化程度
从文化程度看，本季度有60.51％的岗位对学历有要求， 比去年同期下降了3.69个百分点。
其中要求初中学历的岗位占比重28.57％，比去年同期增加了4.64个百分点；要求高中学历的岗位所占比重29.02％，与去年同期相比下降了7.65个百分点；对大专以上（包括本科和硕士）学历的岗位相对少得多，只占总数2.92％。主要是因为一些单位主要侧重于求职人员的实际工作能力，而对文化程度要求比较低，其中不做要求的有15742个空缺岗位
，占总数的39.49％。
求职人员中，高中学历的求职者是求职人员的主体，占总数的57.71％，
比去年同期上升了1.04％ 。
变化较大的还有初中学历的求职人员，其比重比去年同期下降了2.94个百分点。 |
|
表11. 按文化程度分组的需求人数
|
文化程度 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
初中及以下 |
11389 |
28.57 |
25916 |
33.37 |
0.64 |
|
高中 |
11569 |
29.02 |
41984 |
54.01 |
0.48 |
|
大专 |
1111 |
2.79 |
8540 |
10.99 |
0.33 |
|
大学 |
51 |
0.13 |
1297 |
1.67 |
0.24 |
|
硕士以上 |
1 |
0.00 |
1 |
0.00 |
1.00 |
|
无要求 |
15742 |
39.49 |
/ |
/ |
/ |
|
合计 |
39863 |
100.00 |
777380 |
100.00 |
/ |
|
|
|
|
|
|
4、技术等级或职称
本季度，对技术等级有明确要求的占总需求人数的43.30%，要求职业资格等级五级的空缺岗位有5230个，占总数的13.12％。求职人员中，无技术登记或职称的人数达到77.60％。 |
|
表12. 按技术等级分组的需求人数
|
技术等级 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
职业资格五级（初级技能） |
5230 |
13.12 |
7323 |
9.42 |
1.00 |
|
职业资格四级（中级技能） |
3536 |
8.87 |
4439 |
5.71 |
1.09* |
|
职业资格三级（高级技能） |
1638 |
4.11 |
995 |
1.28 |
1.94 |
|
职业资格二级（技师） |
411 |
1.03 |
331 |
0.43 |
1.54 |
|
职业资格一级（高级技师） |
151 |
0.38 |
112 |
0.14 |
1.63 |
|
初级专业技术职务 |
4042 |
10.14 |
3242 |
4.17 |
1.54 |
|
中级专业技术职务 |
2001 |
5.02 |
801 |
1.03 |
2.79 |
|
高级专业技术职务 |
252 |
0.63 |
172 |
0.22 |
1.75 |
|
无技术等级或职称 |
/ |
/ |
60323 |
77.60 |
/ |
|
无要求 |
22602 |
56.70 |
/ |
/ |
/ |
|
合计 |
39863 |
100.00 |
77738 |
100.00 |
/ |
|
|
|
|
|
|
七、劳动力供求状况分析：
本季度供求比例为［ 1.95：
1］，比上季度的［ 1.77：
1 ］有所上升，
劳动力仍供大于求，就业压力依然严峻。 |
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|
|
①与上季度相比，本季度劳动力市场中的需求和求职人数并没有较大幅度的增长；与去年同期相比，本季度劳动力市场中的需求和求职人数仍有较大幅度增长。
②商业和服从用人单位看，企业用人依然占主体地位，其中，58.59%的用人需求集中在私营及个体企业。商业和服务业人员、生产运输设备操作工既是用人需求的主体，也是求职人员应聘中比较集中的职业。
③本季度，南宁劳动力市场开展了“民营企业招聘周”的招聘会，针对农民工进城务工及民营企业的用工需求提供服务。所以本季度和上季度一样，对文化程度要求比较低的工种比往年同期较多，达到28.57％，同时，从进入劳动力市场求职的文化程度结构看，文化程度偏低的初中文化的求职人员也比较多，占33.37％。
以上分析材料数据仅限南宁劳动力市场中心市场及各城区分市场的材料，还未包括省、市两级劳动部门所属职介所，省、市两级人事部门所属人才交流服务中心，以及其他职业中介机构的统计材料。
南宁市职业介绍服务中心
二○○五年七月十
四日
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