|
本报告中所采集的数均为统计期间（1个季度内）的有效求职人数和需求人数。
一、供求总体情况
表1. 供求总体人数
|
|
需求人数 |
求职人数 |
求人倍率 |
|
本期有效数 |
733290 |
737804 |
0.99 |
注：求人倍率 = 需求人数 / 求职人数
二、各产业劳动力需求情况
表2. 按产业分组的需求人数
|
产 业 |
需求人数 |
所占比重 |
|
第一产业 |
11944 |
1.63% |
|
第二产业 |
372667 |
50.82% |
|
第三产业 |
348679 |
47.55% |
|
合计 |
733290 |
100.00% |
三、行业需求情况
表3. 按行业分组的需求人数
|
行 业 |
需求人数 |
所占比重 |
|
农、林、牧、渔业 |
11944 |
1.63% |
|
采矿业 |
1172 |
0.16% |
|
制造业 |
343629 |
46.86% |
|
电力、燃气及水的生产和供应业 |
12573 |
1.71% |
|
建筑业 |
15293 |
2.09% |
|
交通运输、仓储和邮政业 |
35546 |
4.85% |
|
信息传输、计算机服务和软件业 |
12864 |
1.75% |
|
批发和零售业 |
122301 |
16.68% |
|
住宿和餐饮业 |
61543 |
8.39% |
|
金融业 |
11676 |
1.59% |
|
房地产业 |
11062 |
1.51% |
|
租赁和商务服务业 |
23331 |
3.18% |
|
科学研究、技术服务和地质勘查业 |
2468 |
0.34% |
|
水利、环境和公共设施管理业 |
1803 |
0.25% |
|
居民服务和其他服务业 |
37847 |
5.16% |
|
教育 |
4308 |
0.59% |
|
卫生、社会保障和社会福利业 |
4739 |
0.65% |
|
文化、体育和娱乐业 |
15353 |
2.09% |
|
公共管理与社会组织 |
3834 |
0.52% |
|
国际组织 |
4 |
0.00% |
|
合计 |
733290 |
100.00% |
注：“农、林、牧、渔业”数等于 “第一产业”数。
“采矿业”、“制造业”、“电力、燃气及水的生产和供应业”和“建筑业”合计数等于 “第二产业”数。
其他各栏合计数等于 “第三产业”数。
四、用人单位需求情况
表4 按用人单位性质分组的需求人数
|
单位性质 |
需求人数 |
所占比重 |
|
企业 |
内资企业 |
国有企业 |
14497 |
2.29% |
|
集体企业 |
22449 |
3.55% |
|
股份合作企业 |
27695 |
4.38% |
|
联营企业 |
28970 |
4.58% |
|
有限责任公司 |
127969 |
20.25% |
|
股份有限公司 |
43261 |
6.85% |
|
私营企业 |
166692 |
26.38% |
|
其他企业 |
19155 |
3.03% |
|
港、澳、台商投资企业 |
88586 |
14.02% |
|
外商投资企业 |
67903 |
10.74% |
|
个体经营 |
24790 |
3.92% |
|
事业 |
3701 |
0.50% |
|
机关 |
641 |
0.09% |
|
其他 |
96981 |
13.23% |
|
合计 |
733290 |
100.00% |
五、各类职业供求情况
表5. 按职业分组的供求人数
|
职业类别 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
单位负责人 |
33169 |
4.52% |
48080 |
6.52% |
0.69 |
|
专业技术人员 |
74124 |
10.11% |
84293 |
11.42% |
0.87 |
|
办事人员和有关人员 |
93648 |
12.77% |
122603 |
16.62% |
0.76 |
|
商业和服务业人员 |
230988 |
31.50% |
209321 |
28.37% |
1.10 |
|
农林牧渔水利生产人员 |
8815 |
1.20% |
9349 |
1.27% |
0.94 |
|
生产运输设备操作工 |
273859 |
37.35% |
226456 |
30.69% |
1.20 |
|
其他 |
18687 |
2.55% |
33276 |
4.51% |
0.56 |
|
无要求 |
|
|
4426 |
0.60% |
|
|
合计 |
733290 |
100.00% |
737804 |
100.00% |
0.99 |
注：关于出现“无要求”时求人倍率的计算，表中求职“无要求”一栏如出现数据，可按照表中前七栏的实际需求人数所占权数分配到各栏（小数点四舍五入），再以需求人数
/ [求职人数（实际）+加权计入数]，得出求人倍率。但表中不需体现加权分配后的人数，仍只填写实际求职数。
表6 需求大于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
|
职业 |
职业代码 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
求职人数 |
缺口数 |
求人倍率 |
|
|
裁剪缝纫工 |
|
28952 |
6312 |
22640 |
4.59 |
|
|
体力工人 |
|
40134 |
20345 |
19789 |
1.97 |
|
|
餐厅服务员、厨工 |
|
25913 |
7563 |
18350 |
3.43 |
|
|
保险业务员 |
|
27863 |
12567 |
15296 |
2.22 |
|
|
推销展销人员 |
|
9652 |
2636 |
7016 |
3.66 |
|
|
营业人员、收银员 |
|
8923 |
3041 |
5882 |
2.93 |
|
|
机械冷加工工 |
|
6369 |
2023 |
4346 |
3.15 |
|
|
电子元件制造工 |
|
7678 |
3516 |
4162 |
2.18 |
|
|
车工 |
|
8536 |
4542 |
3994 |
1.88 |
|
|
保育、家庭服务员 |
|
4064 |
2017 |
2047 |
2.01 |
|
表7 需求小于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
|
职业 |
职业代码 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
求职人数 |
缺口数 |
求人倍率 |
|
机动车驾驶员 |
|
3154 |
12123 |
-8969 |
0.26 |
|
治安保卫人员 |
|
4875 |
13221 |
-8346 |
0.37 |
|
保管人员 |
|
3157 |
9313 |
-6156 |
0.34 |
|
财会人员 |
|
5568 |
11520 |
-5952 |
0.48 |
|
秘书、打字员 |
|
7936 |
13232 |
-5296 |
0.60 |
|
行政事务人员 |
|
1257 |
5156 |
-3899 |
0.24 |
|
普通电力设备检修工 |
|
2685 |
5224 |
-2539 |
0.51 |
|
运输服务人员 |
|
836 |
1847 |
-1011 |
0.45 |
|
计算机操作员 |
|
3259 |
4203 |
-944 |
0.78 |
|
清洁工 |
|
1566 |
2212 |
-646 |
0.71 |
六、求职人员构成情况
表8 按求职人员类别分组的求职人数
|
求职人员类别 |
求职人数 |
所占比重 |
|
新成长失业青年 |
157377 |
21.33% |
|
|
应届高校毕业生 |
30195 |
19.19% |
|
就业转失业人员 |
119862 |
16.25% |
|
其他失业人员 |
85234 |
11.55% |
|
在业人员 |
31874 |
4.32% |
|
下岗职工 |
18447 |
2.50% |
|
退休人员 |
4144 |
0.56% |
|
在学人员 |
23639 |
3.20% |
|
本市农村人员 |
60982 |
8.27% |
|
外埠人员 |
236245 |
32.02% |
|
合计 |
737804 |
100.00% |
注：新成长失业青年是指城镇登记失业人员中从未就业，目前正以某种方式寻找工作的人员，包括初高中、职业高中、技校及大中专毕业生中未能升学、参军、被国家统一分配或单位录用的人员。
就业转失业人员是指在登记的失业人员中，从就业状态转为失业状态的人员。
七、招聘、应聘条件情况
1. 性别
表9 按性别分组的供求人数
|
性别 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
所占比重 |
求职人数 |
所占比重 |
求人倍率 |
|
男 |
222315 |
30.32% |
399042 |
54.09% |
0.86 |
|
女 |
288369 |
39.33% |
338762 |
45.91% |
1.15 |
|
无要求 |
222606 |
30.36% |
|
|
|
|
合计 |
733290 |
100.00% |
737804 |
100.00% |
0.99 |
注：关于出现“无要求”时求人倍率的计算，表中需求“无要求”一栏如出现数据，按照表中男、女的实际求职人数比例所占权数分配到各栏（小数点四舍五入），再以[需求人数（实际）+加权计入数]
/求职人数，得出求人倍率。但表中不需体现加权分配后的男女需求人数，仍只填写实际需求数。以下“年龄”、“文化程度”、“技术等级”
中需求“无要求”一栏处理方法同此表。
2. 年龄
表10 按年龄分组的供求人数
|
年龄 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
需求比重 |
求职人数 |
求职比重 |
求人倍率 |
|
16-24岁 |
365272 |
49.81% |
304709 |
41.30% |
1.37 |
|
25-34岁 |
161419 |
22.01% |
251059 |
34.03% |
0.82 |
|
35-44岁 |
60144 |
8.20% |
124033 |
16.81% |
0.66 |
|
45岁以上 |
18015 |
2.46% |
58003 |
7.86% |
0.48 |
|
无要求 |
128440 |
17.52% |
|
|
|
|
合计 |
733290 |
100.00% |
737804 |
100.00% |
0.99 |
注：16-24岁组人数指的是满16岁而未满25岁的人数。
出现跨年龄分组的需求时，手工统计可采取平分到所跨越的分组中，余数按照“就低不就高”逐一加到分组中；也可采用“性别”中“无要求”的处理办法。按照需求所跨年龄组各组实际求职人数比例分别加权后（小数点四舍五入），再以“[需求人数（实际）+加权计入数]
/求职人数”，得出求人倍率。但表中不需体现加权分配后的需求人数，仍只填写实际需求数。
3. 文化程度
表11 按文化程度分组的供求人数
|
文化程度 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
需求比重 |
求职人数 |
求职比重 |
求人倍率 |
|
初中及以下 |
154000 |
21.00% |
182298 |
24.71% |
1.02 |
|
高中 |
304009 |
41.46% |
363720 |
49.30% |
1.01 |
|
|
职业高中、技校、中专 |
141667 |
46.60% |
163835 |
45.04% |
1.04 |
|
大专 |
109168 |
14.89% |
131553 |
17.83% |
1.01 |
|
大学 |
34832 |
4.75% |
58726 |
7.96% |
0.77 |
|
研究生以上 |
995 |
0.14% |
1507 |
0.20% |
0.84 |
|
无要求 |
130286 |
17.77% |
|
|
|
|
合计 |
733290 |
100.00% |
737804 |
100.00% |
0.99 |
4. 技术等级或职称
表12 按技术等级分组的供求人数
|
技术等级 |
劳动力供求人数比较 |
|
需求人数 |
需求比重 |
求职人数 |
求职比重 |
求人倍率 |
|
职业资格五级(初级技能) |
108608 |
14.81% |
123440 |
16.73% |
1.41 |
|
职业资格四级(中级技能) |
64072 |
8.74% |
61174 |
8.29% |
1.58 |
|
职业资格三级(高级技能) |
27198 |
3.71% |
22092 |
2.99% |
1.76 |
|
职业资格二级(技师) |
18376 |
2.51% |
13547 |
1.84% |
1.89 |
|
职业资格一级(高级技师) |
7048 |
0.96% |
5910 |
0.80% |
1.73 |
|
初级专业技术职务 |
72255 |
9.85% |
97887 |
13.27% |
1.27 |
|
中级专业技术职务 |
31646 |
4.32% |
40969 |
5.55% |
1.31 |
|
高级专业技术职务 |
11012 |
1.50% |
10097 |
1.37% |
1.62 |
|
无技术等级或职称 |
|
|
362688 |
49.16% |
0.53 |
|
无要求 |
393075 |
53.60% |
|
|
|
|
合计 |
733290 |
100.00% |
737804 |
100.00% |
0.99 |
|
