|
/ |
需求人数(人) |
求职人数(人) |
求人倍率 |
|
上期结转 |
873378 |
1838872 |
/ |
|
本期新增 |
5904520 |
6747492 |
/ |
|
合计 |
6777898 |
8586364 |
0.79 |
2002年全国89城市劳动力市场职业供求状况主要表现出以下几方面特征：
2002年劳动力总量供大于求，求人倍率为0.79。分季度看，其求人倍率从2001年一季度的0.65升至2002年四季度的0.89。综合2001、2002两年的数据，劳动力市场职业供求总体状况趋于缓和。（见图1）
以第三产业为主体的产业需求格局基本稳定。
与2001年相比，第二产业的需求比重上升了1.6个百分点，而第三产业的需求比重则下降了1.7个百分点。
批发零售贸易餐饮业、制造业和社会服务业三大行业对劳动力的需求依然占据主体，与2001年相比，三大行业需求增长了7.9个百分点，其中增长幅度较大的是制造业和社会服务业。
私营及个体企业和股份制企业的用人需求占据主体地位。分季度看，私营及个体经济和股份制经济用人需求的呈现上升态势；而国有、集体企业的用人需求呈现出逐季下降的趋势。
劳动力市场的供求主要集中在商业和服务业人员、生产运输设备操作工两大职业。从供求状况对比来看，商业和服务业人员、生产运输设备操作工和专业技术人员的供求关系相对缓和一些，其求人倍率分别为0.9、0.85和0.7。
在所有求职人员中，失业人员是求职主体。与2001年相比，求职人员中失业人员的比重增长了8.8个百分点。分季度看，求职人员中失业人员基本呈现上升趋势，其中增长幅度较大的是就业转失业人员和新成长失业青年。
分性别，从对劳动力的需求看，72.8%的用人单位对求职者的性别有明确要求；从求职者的性别结构看，男性略高于女性。
分年龄，16-34岁的劳动者即是需求主体又是主要的求职群体。从供求状况对比看，16-24岁、25-34岁年龄组劳动力供求关系的紧张程度要明显缓和于其他年龄组，尤其2002年一季度以来基本呈现逐季缓和的态势；而45岁以上年龄组的劳动力供求关系则相对紧张。
分文化程度，对劳动力的需求与劳动力供给主要集中在高中文化程度。从供求状况对比看，
除硕士以上文化程度劳动者以外，各文化层次的劳动者均处于求职人数大于需求人数的状态。
分技术等级，对劳动力的需求与劳动力供给主要集中在职业资格五级、职业资格四级和初级专业技术职务、中级专业技术职务，求职人员的技术等级构成基本与用人单位对求职者技术等级的要求相匹配。从供求状况对比看，各技术等级的劳动力处于需求人数大于求职人数的状况，相对而言，具有中、高级技术职称的求职者所面临的就业压力要低于其他求职者，求人倍率相对较高的是中级专业技术职务、职业资格二级（技师）、职业资格一级（高级技师）。
二、分产业、行业劳动力需求
从需求总量看，2002年监测城市第一、二、三产业需求人数所占比重依次为1.9%、27.3%和70.9%，以第三产业为主体的产业需求格局已经形成。与2001年相比，第二产业的需求比重上升了1.6个百分点，而第三产业的需求比重则下降了1.7个百分点。（见表2）
分季度看，第一、二、三产业的需求结构基本稳定，第三产业的需求一直保持在70%左右；第一产业则保持在3%以下；第二产业各季度的变动稍大，需求所占比重2002年略有上升(见图2)。
表2. 按产业分组的需求人数
|
产业 |
需求人数
（人） |
所占比重
（％） |
与上年相比
需求变化
（％） |
|
第一产业 |
128395 |
1.9％ |
+0.1 |
|
第二产业 |
1847093 |
27.3％ |
+1.6 |
|
第三产业 |
4802410 |
70.9％ |
-1.7 |
|
合计 |
6777898 |
100.0％ |
/ |
从行业需求看，2002年各行业对劳动力的需求集中在批发零售贸易餐饮业、制造业和社会服务业三大行业，其用人需求分别为32.4%、21.7%和19.8%，三者合计约占总需求的73.9%。与2001年相比，三大行业需求增长了7.9个百分点，其中制造业增长幅度最大，增长了4.2个百分点，其次是社会服务业，增长了2.3个百分点（见表3）。
分季度看，批发零售贸易餐饮业、制造业和社会服务业三大行业的劳动力需求比重呈现稳定增长态势。2002年四季度与2001年一季度相比，三大行业合计需求比重增长12.2个百分点，其中，社会服务业增长幅度较大，增长了近7个百分点。（见图3）
表3. 按行业分组的需求人数
|
行
业 |
需求人数
（人） |
所占比重
（％） |
与上年相比
需求变化
（百分点） |
|
农、林、牧、渔业 |
117883 |
1.7％ |
+0.8 |
|
采掘业 |
51487 |
0.8％ |
+0.2 |
|
制造业 |
1473294 |
21.7％ |
+4.2 |
|
电力、煤气及水的生产和供应业 |
88970 |
1.3％ |
+0.2 |
|
建筑业 |
281246 |
4.1％ |
0 |
|
地质勘查业、水利管理业 |
9915 |
0.1％ |
0 |
|
交通运输、仓储及邮电通信业 |
221732 |
3.3％ |
+0.1 |
|
批发和零售贸易、餐饮业 |
2193202 |
32.4％ |
+1.4 |
|
金融业、保险业 |
234889 |
3.5％ |
-0.3 |
|
房地产业 |
147904 |
2.2％ |
-0.3 |
|
社会服务业 |
1340559 |
19.8％ |
+2.3 |
|
卫生、体育和社会福利业 |
85220 |
1.3％ |
-0.2 |
|
教育、文化艺术和广播电影电视业 |
107797 |
1.6％ |
-0.3 |
|
科学研究和综合技术服务业 |
106737 |
1.6％ |
-1.1 |
|
国家机关、政党机关和社会团体 |
56600 |
0.8％ |
+0.2 |
|
其他行业 |
260463 |
3.8％ |
-6.9 |
|
合计 |
6777898 |
100％ |
/ |
三、用人单位需求情况
从用人单位经济类型看，私营及个体企业和股份制企业的用人需求占据主体地位，两者所占比重之和约为61.9%，与2001年相比，增长了7.8个百分点；而国有企业和集体企业的需求比重仅占12.6%，与2001年相比，下降了3.1个百分点(见表4)。
分季度看，私营及个体企业和股份制企业用人需求的呈现上升态势；而国有、集体企业的用人需求呈现出逐季下降的趋势（见图4）。
表4.
按经济类型分组的需求人数
|
经济类型 |
需求人数
（人） |
所占比重
（％） |
与上年相比
需求变化
（百分点） |
|
企业 |
6295661 |
92.9 |
/ |
|
其中：国有企业 |
384434 |
6.1 |
-2.1 |
|
集体企业 |
409706 |
6.5 |
-1.0 |
|
私营及个体企业 |
2203609 |
35.0 |
+4.2 |
|
联营企业 |
281062 |
4.5 |
+0.5 |
|
股份制企业 |
1692289 |
26.9 |
+3.6 |
|
外商投资企业 |
540170 |
8.6 |
+1.2 |
|
港、澳、台投资企业 |
392752 |
6.2 |
+0.6 |
|
其它企业 |
391639 |
6.2 |
-6.8 |
|
事业 |
87734 |
1.3 |
/ |
|
机关 |
26032 |
0.4 |
/ |
|
其他 |
368471 |
5.4 |
/ |
|
合计 |
6777898 |
100 |
/ |
四、分职业供求情况分析
从各类职业的需求状况看，2002年商业和服务业人员、生产运输设备操作工是用人需求的主体，所占比重分别为42%和27.2%，二者合计为69.2%。
从各类职业的求职情况看，求职人数相对集中的职业也是商业和服务业人员和生产运输设备操作工，所占比重分别为34.9%和24.2%，两者合计约占总求职人数的59.1%。
从供求状况对比来看，2002年各职业(大类)的供求状况均处于求职人数大于需求人数的状况，求人倍率均小于1。商业和服务业人员、生产运输设备操作工和专业技术人员的供求关系相对缓和一些，其求人倍率分别为0.9、0.85和0.7。（见表5）
分季度看，大体而言，商业和服务业人员的供求状况略好于其他职业（大类）（见图5）。
表5.
按职业分组的供求人数
|
职业类别 |
需求人数
(人) |
需求比重
(%) |
与上年相比需求变化
(百分点) |
求职人数
(人) |
求职比重
(%) |
与上年相比求职变化
（百分点） |
求人倍率 |
与上年相比供求变化 |
|
单位负责人 |
232615 |
3.4 |
|
